2012-2-2　来源：大众网

 

　　2011年，建行淄博分行企业年金业务发展迅速。年金签约客户达位列全省系统内第二位；报备客户位列全省系统内第二位。

 

　　一是领导重视。该行分管行领导带队上门营销企业年金业务，业务部部门领导亲自制定业务发展规划，具体负责企业年金业务的组织推动工作。二是严格考核。自年初就制定了《建行淄博分行企业年金业务发展实施意见》，给各支行细化任务指标，实施按季考核的办法，严格执行制定的奖惩办法，充分调动基层行分管行长及客户经理的积极性。三是强化服务。市行企业年金相关人员定期、不定期深入各基层行，督导支行企业年金业务、与客户经理共同营销客户、组织协作单位人员办理企业年金相关业务，大大提升了服务的范围和深度。

 

　　2012新年伊始，建行淄博分行紧随上级行工作思路，工作重点由企业签约、报备指标转向企业年金建账运营指标，并储备了部分优质客户资源，为今年实现我行企业年金业务的跨越式发展奠定了基础。